凭借着我们的劳动法团队多年来担任各类公司常年法律顾问以及成功代理许多劳动纠纷案件的丰富实践经验，我们一直为客户提供对症下药式的劳动法律服务，不仅为各类企业制定和完善企业内部劳动制度以及为它们的日常良好运作提供劳动法律咨询和处理意见，也为各类企业和个人之间发生的劳动争议提供解决方案或出庭代理。
我们主要提供以下法律服务：
- 为企业或个人所遇到的劳动争议案件提供咨询，并代理调解、劳动仲裁和诉讼；
- 为企业日常运作提供劳动法律咨询，包括但不限于员工的聘任、各种方式的离职等劳动法律咨询；
- 为企业制定和完善内部劳动制度，包括但不限于起草和修订员工手册等公司内部规章制度；
- 为企业起草、审阅和修改劳动合同、培训协议、竞业限制协议以及保密协议等各类与人力资源管理相关的协议和文件；
- 为企业提供劳动保护、工伤和职业病等方面的法律咨询意见；
- 协助企业处理劳动用工的合规问题，并代理企业解决劳动仲裁前的各类劳务和劳资的群体性纠纷，包括与工会的协商或谈判。